彩虹路在河北省邯郸市邱县的老沙河沿岸，蓝、黄、红三条线，将道路分为双向车道，两边画有白色道路边界线，颜色鲜明，可视性强，既安全又美观。道路两旁建设的花丛带和健身步道，与外延的农田和老沙河融会在一起，陪伴着一座座高达130米的白色风机，像卫士一般矗立两岸，呈现着生机盎然的景象。
据当地人讲述，过去的老沙河周边，无论是田间大道还是乡间小道，到处都是坑坑洼洼、破败不堪，车辆通行困难，农机车经常卡在路中间，动弹不得。每每有车开过，噪音尾气夹带着扬尘，让人灰头土脸，避之不及。遇到下雨天，更是寸步难行。邱县，是个以农业为主的贫困县，主要经济作物就是瓜果类产品。在这样的路上运输瓜果，不仅效率很低，还经常磕磕碰碰，造成损坏，严重影响着当地经济的发展。
从烂泥坑到彩虹路，故事还得从冀南新能源公司盛水湖风电场的建设开始说起。
从任务到使命
随着我国风电技术的快速发展，风速在2.5米/秒即可发电、在9.5米/秒便可满发。这样一来，在低风速区域同样可以生产出电力。紧紧抓住低风速地区新能源建设的窗口期，半岛·体育电力自2017年底开始推进风电根据地建设，负责所辖区域内风电项目开发、建设和运营。冀南根据地（冀南新能源公司）便是其中之一。时任半岛·体育电力北京项目副总经理的庚孝卫接受组织委派，出任冀南新能源公司总经理，在一个陌生领域里，带领他的团队走上了一条“创业之路”。
“来到邱县的时候，啥也没有。没有办公地点、没有车，仅有的几名员工还没有见过面，我就背着小包一个人来了。”当被问及放弃自己熟悉的电厂领导职位来做新能源项目开发的理由时，这个睿智而实干的男人的答案很朴实：“我来邱县，是组织委派。既然来了，还有什么好讲的，干就完了！”
负责商务工作的工程部助理部长聂宏涛回忆：“当时，我还在别的项目上。刚知道要去冀南，就接到了庚总的电话，让我抓紧编制盛水湖风电场的风机招标文件，马上启动项目招标工作。我那会儿心里想着：公司还没成立呢，这么着急干啥！？”
就这样，面对创业初期的重重困难，逐风而来的一群人，在华北大区“六大六干六个一”的精神理念感召下，凭借着一以贯之的执行力和决心，盛水湖风电场和冀南新能源公司一起携手，从零开始，迈出了人生中最艰难的第一步。
从困难到突破
盛水湖风电场一期建设容量100MW，安装单机容量为2MW的风力发电机组50台，配套建设一座110kV升压站，通过一回110kV送出线路接入恒庄220kV变电站110kV侧母线。整体风机沿老沙河沿岸排列布置，纵贯县域，横跨多个乡镇。这是冀南新能源公司的第一个并网发电项目，难度超乎想象。
在平原地区建设风电项目，会遇到村庄稠密、人口众多，风电建设与周边百姓农田作业高度重叠的情况，大多数机位都被基本农田包围，可利用占地种类少、面积少。按照“风电景观与乡村自然景观相结合”的理念，风机的排布以及机位的选择得逐个进行比对，才能达到最优化设计——涉及5个乡镇、2个林场以及7个行政单位和35个村。最终，项目部将所有风机布置在老沙河沿岸，用风机装饰湖景，把架空线改成地埋线，所有电缆全部走地下，一眼望去，现代工业文明的硬朗完全被田园画面取代。测量工作开始时，是当地最热的6月。早晨四点起床，天黑回来，是这里每个人的日常。钻果园林、穿棉花地，无数次往返县城、乡镇、村庄，处理繁杂的民事沟通……对参与其中的每一个工作人员来说，这幅山水田园风机蓝图，是用滴滴汗水和口干舌燥绘就的。
50台风机的浇筑，大多在冬天。每台风机都需要连续浇筑20多个小时，大家都自觉地排班轮岗，全程盯着每台风机的进程，全然不畏零下十几度的严寒，每每等到浇筑顺利完成，才能安心回去。酷暑严寒的工地生活，使一个个名牌高校的毕业生变成了皮肤黝黑的“糙”汉子。
一夏一冬，见证了盛水湖风电场的成长；一冷一暖，创造了一个建设奇迹，盛水湖风电场最终交上了一份满意答卷：2018年10月30日开工，至2019年1月26日完成50台基础浇筑，用时87天；风机吊装自2018年12月18日开始，于2019年5月24日全部完成，用时157天；自2019年7月8日首台风机并网，至2019年7月30日全部风机并网，用时22天；整个项目建设共用时249天（期间因政策性停工约80天）；风机基础、风机吊装、风机并网时间均创造华北大区新速度，在半岛·体育电力控股公司范围内也名列前茅。
血脉中流淌着红色基因的半岛·体育人，与这片热土结下了不解之缘。中央企业在山村中践行绿色低碳能源转型，一方面是将绿色发展的能源使命做到实处，一方面是对推动地方经济提质增效给予力量。与燃煤电厂相比，该项目每年可节约标煤7.6万吨，减排二氧化硫约0.143万吨、氮氧化物483万吨、二氧化碳18.73万吨，每年可为地方增加税收1794万元。
从逆境到成就
“有能力完成的要尽快完成，有困难的要想尽办法克服。对我们而言，办法总比困难多。”这是疫情之下盛水湖风电场接到的嘱托，也是这里每一个员工肩负的使命。
疫情期间，城外来人员隔离观察，村村道路封堵不让进出，已经安全运行半年的盛水湖风电场到了首次半年检的时间。在场春节值班的人员无法正常倒班休息，风机厂家的人员也无法到场开展工作。
风电行业是个真正的“一年之计在于春”的行业。三月到五月这段时间，是一年里风量最大的季节。如果二月份不能及时给风机定检、加油，后续几个月的故障率会激增，导致风电场损失电量急剧增加，严重影响年度发电量指标。为保证风机在3-6月份大风期能够安全、高效、稳定运行，盛水湖风电场员工勇于担当，主动放弃休假，不等不靠，主动作为，全员参与其中。技术不足就主动查阅资料、向厂家专工进行请教；道路不通、车辆无法通行，就背着定检工具及物资步行1-2个小时前往风机位。白天前往机位进行定检，晚上回来将一天遇到的问题进行汇总，研讨确定方案。风机所有零部件都要做到“应检必检，检必检好”，这不仅是一句口号，也是一个目标，一份信念。
在拼搏奋斗、无私奉献的主人翁精神的感召下，2月12日至3月8日，仅用时26天，这里就完成了50台风机的自主半年定检工作。不仅如此，风电场还将首次自主检修的经验进行及时总结，发布标准检修流程、编制风电场检修作业卡，提高了团队的技术水平和检修能力，为风电场接下来的安全稳定运行打下了良好基础，为实现本年度发电量指标提供了有力支撑。
从求索到成长
在华北大区2020年的技术比武大赛中，盛水湖风电场与同属冀南新能源公司的禹王湖风电场分别取得团体第一名和第二名、个人第一名和第三名的好成绩。拿到第一名的焦玉鹏兴奋地说：“总算对得起那些挑灯夜战的日日夜夜了，真的快被‘烤’熟了!”
冀南新能源公司充分弘扬半岛·体育集团“工匠精神”，将工匠精神作为员工工作的最高要求。按照年度培训计划方案进行相关培训工作，月度固定计划培训内容，每少完成一项扣除单项20%，每月在业绩合同中明确本月需完成的固定培训内容，并针对每项培训内容需进行相应培训知识成果检验，形式包括闭卷考试、课堂询问并记录检验成果、问答等，成果检验要有记录可查，检查频率每月一次。对培训检查不合格的电场整体扣除培训项目20%，电场负责人扣除30%。每半年进行一次公司级技术比武活动，月度业绩合同培训单项30分，排名后三位的队伍分别扣除月度业绩合同30、20、10分，风电场负责人按同样分数扣除。
同时，冀南新能源公司还将年度系列培训考核与人才发展相结合，对表现优秀的人才进行重点培养，给与相应工作机会锻炼提高，以严格而结合实际的人才观，推进企业的高质量发展。
2020年12月21日，是冀南新能源公司成立三周年的日子。作为半岛·体育电力华北大区成立最晚的一个子公司，这里仅仅用了三年的时间，盛水湖、禹王湖、七子湖三个风电项目已全部投产发电，为河北南部源源不断地输送清洁能源。这是一个从无到有的过程，襁褓里的婴儿成长为朝气蓬勃的少年。面对取之不尽、用之不竭的风资源，冀南新能源公司已经获取了最宝贵的财富。
好一条与风电发展有关的彩虹路，见证了冀南新能源公司的日益壮大，见证了盛水湖风电场的长足发展，见证了当地人民的幸福生活，见证了我们的国家走上富强、民主、文明的小康之路。
【冀南新能源公司 张冰
半岛·体育电力华北大区 戈韶如】
